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Was passiert, wenn du so weitermachst wie bisher?
Du willst wachsen, findest aber keine passenden Mitarbeitenden?
Dann verlierst du nicht nur Zeit: Du zahlst jeden Monat mit Umsatz, Nerven und Chancen.
🔻 Stellen bleiben monatelang offen, Projekte verzögern sich
🔻 Die Konkurrenz schnappt dir die guten Leute weg
🔻 Recruiting läuft nebenbei und frisst deine Nerven
🔻 Dein Team arbeitet am Limit: Krankmeldungen & Fluktuation steigen
🔻 Social Media bleibt ungenutzt: Bewerbende sehen dich gar nicht
Und der größte Verlust? Du hast weniger Zeit für dein Kerngeschäft.
Frischen Wind in die Mitarbeitendensuche bringen.
In diesen Bereichen unterstützen wir dich:
Neue Mitarbeitende gewinnen über gezielte Online-Kampagnen, mit allem, was dazugehört: Von der Sichtbarkeit bis zur Bewerbung, inklusive Arbeitgeberprofil, Anzeige und allen Einstellungen im Hintergrund.
Auf Wunsch übernehmen wir auch die persönliche Direktansprache potenzieller Bewerbender.
HR-Beratung & Prozessoptimierung
Du hast keine große Personalabteilung oder willst deine Abläufe einfacher machen?
Wir zeigen dir, wie du vom ersten Kontakt bis zur Einstellung Zeit sparst und Bewerbungen besser managen kannst, ohne Bürokratie und komplizierte Prozesse.
Wissensweitergabe hat für uns einen hohen Stellenwert, weshalb Katrin ihr Wissen praxisnah in Workshops, Trainings und als Speakerin weitergibt.
So ist sie zum Beispiel als Honorardozentin an der KVHS Ammerland tätig, mit Impulsvorträgen und Workshops zu Themen wie:
-
Arbeitsverträge verstehen
-
Erfolgreich in Gehaltsverhandlungen gehen
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Moderne Arbeitszeitmodelle kennenlernen
Auch buchbar für Unternehmen, Bildungsträger oder Panels rund um Themen wie Generationenwechsel, junge Fachkräfte und moderne Personalarbeit.
UND SO LÄUFT'S
1
SAG HI
Buche dir ein unverbindliches Erstgespräch mit uns.
2
KENNENLERNEN
In einem kostenlosen 30 Min-Termin schauen wir uns deine aktuelle Personal-strategie an und besprechen, was du brauchst.
3
UMSETZUNG
Wir setzen deine Ziele
mit erprobten Vorgehensweisen um.
Von Werbeanzeigen bis zur ganzheitlichen Personalstruktur.
4
ZUSAMMENARBEIT
Auch nach der Einstellung begleiten wir dich und unterstützen bei weiteren Besetzungen und Personalthemen.
Kontakt
Du musst Aufträge ablehnen wegen Personalmangel? Bald nicht mehr.
Wir freuen uns auf deine Anfrage.
TELEFON
ÖFFNUNGSZEITEN
Mo.-Do. 08:30 -18:00 Uhr
Fr. 08:00 - 16:00 Uhr
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